如何应对领导安排过多工作的困境,巧妙拒绝与有效沟通策略
面对领导安排过多工作的困境,需学会巧妙拒绝与有效沟通。明确自身能力和工作量,避免超负荷工作。在沟通时,应委婉表达工作现状,提出合理的工作安排建议。如领导仍坚持安排过多工作,可寻求同事协助或提出合理的工作计划。拒绝时需...
面对领导安排过多工作的困境,需学会巧妙拒绝与有效沟通。明确自身能力和工作量,避免超负荷工作。在沟通时,应委婉表达工作现状,提出合理的工作安排建议。如领导仍坚持安排过多工作,可寻求同事协助或提出合理的工作计划。拒绝时需...