兰州实施环境人才扶贫计划，积极探索并实践这一重要举措。该计划致力于通过教育培训和扶持，提升贫困地区人才环保意识和技能水平，推动当地环境保护和经济发展。此计划有助于促进人才流动，缩小贫富差距，实现可持续发展。目前，该计划已取得初步成效，为兰州乃至全国的扶贫工作树立了典范。

本文目录导读：

1. 背景介绍
2. 扶贫现状
3. 环境人才扶贫措施
4. 成功案例
5. 面临的挑战与未来展望

背景介绍

兰州市作为甘肃省的省会城市，一直以来都是甘肃省经济、文化、教育的中心，随着城乡差距的不断扩大，兰州市周边贫困地区的发展问题逐渐凸显，为了推进精准扶贫，实现共同富裕，兰州市积极响应国家号召，开展了一系列环境人才扶贫工作。

扶贫现状

兰州市的扶贫工作面临着诸多挑战，贫困地区自然环境恶劣，基础设施建设滞后，严重制约了当地经济发展，贫困地区缺乏人才和技术支持，难以形成可持续发展的产业，针对这些问题，兰州市政府采取了一系列措施，加强环境保护，引进和培养人才，推动扶贫工作取得实效。

环境人才扶贫措施

1、加强生态环境保护

兰州市政府高度重视生态环境保护，通过加强生态建设和环境治理，为贫困地区的发展提供良好的生态环境，加强环境教育，提高贫困群众的环保意识，让他们认识到环境保护与扶贫开发的紧密关系。

2、引进人才支持扶贫

兰州市政府积极引进各类优秀人才参与扶贫工作，通过优化人才引进政策，吸引更多的高校毕业生、专业人才和企业家到贫困地区创业发展，这些人才为贫困地区的产业发展、技术革新和市场营销等方面提供了有力支持。

3、培养当地人才

为了培养贫困地区的人才，兰州市政府加大了对教育的投入力度，通过改善学校设施、提高教师待遇、设立奖学金等措施，鼓励当地孩子努力学习，培养他们的专业技能和综合素质，开展职业技能培训，提高贫困群众的就业能力，让他们更好地适应市场需求。

4、产业发展与环境保护相结合

兰州市政府注重将产业发展与环境保护相结合，推动绿色产业的发展，通过扶持当地特色产业，发展生态旅游、绿色食品等绿色产业，为贫困群众提供就业机会，实现经济发展与环境保护的良性循环。

成功案例

在兰州环境人才扶贫的实践中，有许多成功案例值得我们借鉴，某企业在兰州市周边贫困地区投资建设生态旅游景区，不仅为当地创造了经济效益，还带动了相关产业的发展，提高了当地居民的生活水平，一些高校毕业生在兰州市的贫困地区开展农业科技项目，推广新技术、新模式，帮助农民提高产量和品质，实现了精准扶贫。

面临的挑战与未来展望

尽管兰州环境人才扶贫工作取得了一定的成效，但仍面临一些挑战，如贫困地区基础设施建设的滞后、人才流失严重、产业发展不平衡等问题，为了应对这些挑战，兰州市政府需要进一步加强政策支持，优化人才引进和培养机制，推动产业转型升级，实现可持续发展。

兰州市将继续加大环境人才扶贫的力度，推动扶贫工作向纵深发展，将进一步加强生态环境保护，优化人才引进政策，培养更多当地人才，推动绿色产业的发展，实现经济发展与环境保护的良性循环，加强与国际社会的合作，引进先进的扶贫理念和技术，提高扶贫工作的效率和质量。

兰州环境人才扶贫工作是一项长期而艰巨的任务，通过加强生态环境保护、引进人才、培养当地人才和发展绿色产业等措施，兰州市在扶贫工作中取得了显著成效，仍面临诸多挑战，需要继续努力，相信在兰州市政府的领导下，各方共同努力，一定能够实现精准扶贫，推动贫困地区的可持续发展。